HR Intern - 𝐒𝐄𝐎𝐃𝐎

Tìm kiếm và thu hút ứng viên

Sàng lọc và liên hệ ứng viên

Hỗ trợ quy trình phỏng vấn và tuyển chọn

Employer Branding & Candidate Experience

Sinh viên năm 3, năm 4 hoặc mới tốt nghiệp các ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan

Có tinh thần trách nhiệm, cẩn thận và chủ động

Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt

Thành thạo tin học văn phòng, có khả năng viết nội dung tuyển dụng là một lợi thế

Đã từng tham gia tuyển dụng tại CLB, tổ chức sinh viên hoặc doanh nghiệp

Biết sử dụng LinkedIn, Facebook Group hoặc các nền tảng tuyển dụng để tìm kiếm ứng viên

Môi trường Agency năng động, chuyên nghiệp và đề cao tinh thần học hỏi

Được tham gia trực tiếp các hoạt động vận hành, nhân sự và văn hóa doanh nghiệp

Làm việc cùng đội ngũ trẻ, sẵn sàng chia sẻ và đồng hành trong quá trình phát triển

Thời gian làm việc Thứ 2 đến Thứ 6, linh hoạt theo lịch học