Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự - TRÌNH CÀ PHÊ

Tiếp nhận yêu cầu, lập kế hoạch và trực tiếp thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự.

Đăng bài tuyển dụng trên các nền tảng, chủ động tìm kiếm và đánh giá các kênh đăng tuyển hiệu quả.

Thực hiện các công việc hành chính văn phòng, quản lý và đảm bảo cơ sở vật chất.

Quản lý hồ sơ nhân sự, làm thủ tục hợp đồng lao động và theo dõi ngày phép của nhân viên.

Thực hiện chấm công, giải đáp các thắc mắc liên quan đến ngày công nhân sự.

Hỗ trợ tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ cho nhân viên.

Thực hiện báo cáo nhân sự định kỳ hàng tháng và các công việc khác theo phân công của Trưởng bộ phận

Giới tính / Độ tuổi: Nữ, từ 22 đến 30 tuổi.

Trình độ: Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế hoặc các chuyên ngành liên quan.

Kinh nghiệm: Không yêu cầu kinh nghiệm (được đào tạo trong quá trình làm việc).

Kỹ năng giao tiếp tốt, cởi mở, hòa đồng và có khả năng đàm phán.

Cẩn thận, tỉ mỉ, có kỹ năng quản lý thời gian và lập kế hoạch công việc tốt.

Chịu được áp lực công việc, linh hoạt và chủ động trong xử lý tình huống.

Mức lương: 7 – 9 triệu/tháng.

Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.

Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ các ngày Lễ/Tết theo quy định nhà nước.

Được đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ.

Cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng trong môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.

Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch hàng năm cùng công ty.